Como funciona um visto TN?

To be eligible for a TN visa, you must be employed in one of the TN vocations in the US. You must also meet the educational and credentialing requirements of your profession.

O Tratado NAFTA é a base para o visto TN e o termo Trade NAFTA é abreviado como TN. Seu cônjuge e filhos são elegíveis para o status de TD se você tiver um visto TN. Seu cônjuge e filhos não poderão trabalhar enquanto estiverem no status de DT, mas poderão frequentar a escola.

A classe de visto TN é benéfica para as empresas dos EUA, uma vez que amplia o grupo potencial de candidatos para vários arranjos. Os empregadores têm uma vantagem adicional de que o programa de vistos TN impõe poucos encargos administrativos sobre eles. A principal responsabilidade do empregador é contratar um candidato competente do NAFTA e fornecer uma carta de emprego, contrato ou oferta de emprego.

Grande parte do restante é feito pelo candidato a visto TN. Uma vez obtida a categoria TN, o empregador deve apenas garantir que a conformidade seja mantida. Existem alguns requisitos extras para o empregador de um solicitante de visto TN, que são destacados abaixo.

Classificação do Visto TN: Explicado

O programa de visto TN permite que profissionais elegíveis do NAFTA do Canadá e do México trabalhem nos EUA. Aqueles com status TN estão autorizados a praticar negócios nos EUA e trabalhar nos EUA por um tempo limitado.

Além disso, ao contrário de outras formas de vistos baseados em emprego, o visto TN não precisa de um pagamento prevalecente. As empresas não precisam suportar o processo salarial existente com o visto TN, que determina quanto a empresa deve compensar seus trabalhadores em uma área específica. Como suplente, um empregador define os detalhes de uma posição, como o salário que a empresa está pronta para pagar em uma carta de trabalho ou contrato de trabalho.

Como o visto TN não é um visto de migrante, pode ser uma boa opção para as empresas dos EUA que desejam preencher vagas em uma base provisória por alguns anos. Os empregadores podem usá-lo para identificar especialistas qualificados que não estão amplamente disponíveis nos EUA.

Quem é elegível para o visto TN?

Indivíduos qualificados devem ser nacionais do México ou do Canadá para se qualificar para o status de TN. Além disso, eles também devem ser ocupantes listados na lista de ocupantes do TN NAFTA, ser válidos para um visto TN-2 ou TN-1 e atender a todos os outros requisitos de entrada para os EUA.
Os empregadores nos EUA devem primeiro fazer uma proposta de emprego para cidadãos mexicanos e canadenses. O proprietário do visto deve ter a experiência de trabalho necessária, educação, bem como uma licença válida para o posto fornecido e o empregador deve patrocinar profissionais adequados para este visto. Para patrocinar um cidadão canadense ou mexicano para o cargo, a empresa deve ter a necessidade de um especialista em NAFTA.

Quais são as vocações que são permitidas?

A lista de ocupações TN identifica os indivíduos qualificados que podem trabalhar nos EUA sob o programa de visto TN. Profissionais de saúde, professores, cientistas e profissionais são os quatro grandes grupos de ocupações.

Se uma corporação precisa de um especialista do NAFTA para uma posição, é uma boa ideia pensar primeiro no cargo. É vantajoso se um cargo corresponder precisamente ao termo na lista, enquanto não é necessário. Ao escrever uma função, uma descrição de trabalho ou um anúncio para uma posição vaga, os empregadores devem considerar a lista de profissões do NAFTA. Isso ajuda a organização a atrair os melhores candidatos estrangeiros e fornecer evidências para ajudar no processo de inscrição.

Qual é o procedimento para obter um visto TN?

O processo para a obtenção de um visto difere dependendo se a empresa está contratando cidadãos canadenses ou mexicanos. Se uma empresa quiser empregar um trabalhador do NAFTA do Canadá, eles devem primeiro propor um emprego a um indivíduo qualificado. Este procedimento compreende a criação de uma descrição do trabalho e a realização de recrutamento fora dos EUA. Um empregador também precisará examinar e selecionar os candidatos para localizar indivíduos adequados que correspondam aos requisitos educacionais da posição.

Sem solicitar um visto com antecedência, o solicitante canadense pode solicitar o visto TN-1 em um porto de entrada especificado ou em uma estação de exame de liberação escolhida depois de ser selecionado para um posto.

As credenciais são necessárias para o trabalho que eles farão nos EUA, como quaisquer graus ou licenças necessários. Alguns dos requisitos incluem um memorando da empresa patrocinadora informando o objetivo do cargo, o trabalho ou tarefas a serem concluídas, as qualificações do candidato para o trabalho e a duração esperada da estadia.

1. A taxa para o pedido deve ser paga
2. Identificação como cidadão canadense.

Se uma empresa quer empregar residentes mexicanos, o procedimento é um pouco diferente, mas começa com uma proposta de emprego em potencial de uma empresa americana para um cargo que se qualifica. Os profissionais do México devem então solicitar um visto TN antes de deixar seu país natal, pois não podem entrar nos EUA sem um. Antes de entrar nos EUA, os cidadãos mexicanos devem completar alguns processos para obter um visto TN-2.

Limitações ou Caps para Vistos TN

Não há limite para o número de vistos TN que podem ser concedidos, portanto, qualquer pessoa que atenda aos requisitos e tenha sua inscrição aceita pode entrar nos EUA. Isso implica que as empresas nos EUA que querem empregar profissionais do NAFTA não precisam passar o tempo para que os vistos se tornem disponíveis, e eles não estão competindo por vistos com outras empresas. Uma restrição crucial é que o candidato deve ter um emprego qualificado a tempo parcial ou a tempo inteiro pronto para eles quando se candidatarem à classificação TN.

O que pode causar um problema no procedimento?

Embora o esquema de vistos TN se destine a tornar mais fácil para as empresas americanas contratarem especialistas do NAFTA, o procedimento nem sempre é simples. Profissionais que passam um ano ou mais nos EUA se tornam recursos importantes para as empresas, e as organizações podem preferir manter a aptidão que empregaram.

É viável para um empregador converter um emprego temporário do NAFTA em uma posição duradoura. Para evitar a deturpação de dificuldades de intenção relativas às razões para trabalhar nos EUA, os solicitantes de visto TN terão que esperar por um período de 3 meses ou mais, após sua admissão mais recente no país antes de solicitar um green card.

Duração da estadia com um visto TN

Um profissional com um visto TN pode permanecer nos EUA por até 3 anos. Os sistemas de imigração podem, no entanto, conceder um visto por um período de tempo muito menor. O período de tempo que um detentor do posto TN tem permissão para permanecer nos EUA é determinado por uma série de variáveis, incluindo a duração estimada de sua atividade profissional nos EUA.

Os empregadores devem pensar sobre o tempo de permanência ao preparar uma carta explicando as condições de emprego. As informações contidas nesta carta determinarão quanto tempo um visto TN será concedido, incluindo quanto tempo um projeto ou trabalho é estimado para levar.
Em algumas circunstâncias, este visto pode ser prorrogado.

Para solicitar uma extensão, o empregador do titular do visto nos EUA deve preencher o Formulário I-129. Uma alternativa diferente é deixar os EUA antes que o visto expire e solicitar uma extensão do visto em um local de exame de comprovação ou em um local de entrada especificado.

Conclusão

Trabalhar com a IBP Immigration Law para uma aplicação de visto TN pode trazer inúmeros benefícios. Com seus advogados experientes e conhecedores, eles podem orientá-lo pelo processo complexo e garantir que todos os requisitos sejam cumpridos. Eles também podem ajudá-lo a identificar quaisquer problemas potenciais com sua aplicação e fornecer soluções para resolvê-los.

Além disso, a IBP Immigration Law pode oferecer atenção personalizada ao seu caso, garantindo que você receba o suporte individualizado de que precisa durante todo o processo. Com sua expertise em direito de imigração e compromisso com a satisfação do cliente, a IBP Immigration Law pode ajudá-lo a alcançar seus objetivos de trabalhar nos EUA com um visto TN. Cique aqui para uma consulta.

Os requisitos para EB1 (EB1 Habilidade Extraordinária e EB1 Excelente Pesquisador ou Professor) e Isenção de Interesse Nacional (vistos EB2-NIW) são bastante diferentes, e a aplicação e a documentação exigidas são significativamente diferentes entre esses dois tipos de vistos.Por exemplo, um estrangeiro pode se qualificar para EB2 National Interest Waiver e ser inelegível para EB1 Extraordinary Ability (EB-1A) e EB1 Outstanding Researcher or Professor (EB-1B). Nem o visto EB-1 nem o visto EB-2 NIW exigem a certificação de trabalho PERM.

O VISTO EB1

O grupo EB-1 possui três categorias distintas. Um visto EB-1A é a primeira escolha para os solicitantes de visto que são líderes nas áreas de arte, negócios, ciência, educação ou atletismo.

EB-1A – Esta categoria é exclusivamente para aplicantes com habilidades extraordinárias. O solicitante deve demonstrar que está dentro da porcentagem de profissionais que alcançou o topo em sua área. A categoria EB-1A tem 10 critérios de elegibilidade diferentes. No entanto, o candidato deve satisfazer pelo menos três dos 10 requisitos para se qualificar. Os candidatos geralmente enviam prêmios internacionais, associações exclusivas ou histórico de salários verificável para provar que atendem aos critérios. Os solicitantes podem aplicar para o EB-1A sem uma oferta de emprego ou empregador patrocinador.

EB-1B – A categoria destina-se a candidatos que sejam professores ou pesquisadores destacados. Para ser elegível, o candidato deve mostrar suas contribuições para seu campo específico de estudo ou pesquisa. Além disso, o candidato deve ter três anos de experiência, reconhecimento internacional e uma oferta de emprego para uma posição permanente. Além disso, essa categoria também tem seis critérios de elegibilidade e os candidatos devem atender a pelo menos dois desses seis.

EB-1C – A última categoria do green card EB1 é voltada para executivos e gerentes de empresas internacionais que têm uma filial nos EUA e pelo menos em outra nação. Para se qualificar, você precisa atender aos critérios do USCIS para executivos e gerentes. Você também deve ter atuado como executivo ou supervisor na filial internacional da empresa por no mínimo um ano nos três anos anteriores à sua aplicação EB-1C. Este é um green card difícil de obter para aqueles nos EUA com uma classificação de visto de não imigrante como os vistos L-1 ou H-1B.

VISTO EB2-NIW

Um visto EB-2 é outra opção para estrangeiros que se candidatam a um visto de trabalho. O visto EB-2 é voltado para candidatos que possuem graus avançados. Alternativamente, os candidatos que demonstrarem aptidão excepcional nos campos de negócios, ciências ou arte, podem solicitar um visto EB-2. Notavelmente, os candidatos que tiverem sucesso em atletismo ou acadêmico não são elegíveis para um visto EB-2, mas são elegíveis na categoria EB-1.

A categoria de visto EB-2 requer uma oferta de emprego além de um Certificado de Trabalho PERM. No entanto, um candidato pode dispensar esses requisitos, buscando um visto EB2-NIW, que não exige nenhum dos dois. Para ser elegível, o escritório do USCIS deve determinar que a isenção a esses requisitos seria do interesse nacional dos EUA em aprovar este candidato. O requerente deve fornecer documentação específica para apoiar seu pedido de visto EB-2 NIW.

Comparação entre Visto EB-1 e Visto EB-2

Ambos os vistos EB2 NIW e EB1 têm benefícios exclusivos em relação aos vistos baseados em empregos que exigem que o candidato passe pelo Processo de Certificação de Trabalho.

Para que os solicitantes obtenham um dos dois vistos, eles devem documentar minuciosamente sua experiência e qualificações. Um advogado de imigração experiente pode ajudá-lo a reunir uma petição bem-sucedida e preencher os formulários de imigração necessários e a papelada para sua petição de imigração.

Benefícios do Visto EB1

No geral, o visto EB-1 é mais benéfico do que o EB2-NIW por razões práticas. O EB-1 se qualifica para processamento premium, enquanto o EB-2 NIW não. Portanto, o processo de visto EB2-NIW tradicionalmente tem sido mais longo do que o processo de aplicação para um visto EB-1.

O principal benefício do visto EB-1A é que ele não exige que o candidato tenha um empregador patrocinador ou uma oferta de emprego. Além disso, o tempo de espera da data de prioridade máxima é normalmente muito menor para o visto EB-1A do que para o visto EB-2 NIW. O visto EB-1A é excepcionalmente difícil de ser certificado com a lei atual. Este visto está voltado para pessoas dentro da porcentagem de profissionais que alcançou o topo em sua área. No geral, os oficiais do USCIS têm grande poder discricionário em cada caso.

Benefícios do Visto EB2-NIW

Tanto pelo requisito de diploma quanto pela habilidade extraordinária, o requisito de elegibilidade para o EB-2 NIW é às vezes mais fácil de atender do que solicitar um visto EB-1A. O principal benefício de um EB2-NIW é que ele está aberto a um grupo maior de candidatos, em vez daqueles que são líderes em seu campo. Como o visto EB-1A, os requerentes de visto EB-2 NIW podem evitar o processo de certificação de trabalho. Portanto, os candidatos podem enviar um pedido de green card simultaneamente com o visto EB-2 NIW se estiverem aplicando nos Estados Unidos.

Lembre-se de que para dispensar o processo de certificação de trabalho, o candidato deve fornecer evidências substanciais. A evidência deve mostrar que o trabalho proposto é de “importância nacional” ou “mérito substancial”. Além disso, você deve mostrar que está em posição de continuar seu trabalho. Por fim, seu trabalho deve ser benéfico para os Estados Unidos.

Entre em contato hoje para solicitar seu visto EB1 ou EB2-NIW

Se você tiver dúvidas sobre se você qualifica como uma pessoa com “habilidade extraordinária” ou “habilidade excepcional”, fale com um advogado de imigração experiente o mais rápido possível.

É altamente recomendável procurar a ajuda de um advogado de imigração para analisar sua situação específica. Na IBP Immigration Law, ajudamos indivíduos de todo o mundo a receber vistos EB2-NIW. É importante que você consulte com um profissional que possa lhe dar uma avaliação honesta, além de ajudá-lo a atingir seus objetivos. Se você tiver alguma dúvida, pode falar com a advogada Ingrid Perez. Clique aqui para uma consulta.

Você deve ter uma oferta de emprego de um empregador nos Estados Unidos.

Para se qualificar para um visto TN, você deve ter uma oferta de emprego de um empregador nos EUA. O trabalho deve estar em uma das profissões listadas na lista de vistos TN e seu empregador deve estar disposto a patrociná-lo para esta posição. A lista de ocupações elegíveis é longa, mas inclui muitos empregos comuns, como contabilidade, arquitetura, engenharia e programação de computadores. Você também precisa provar que seu empregador está no mercado há pelo menos um ano e tem um escritório físico nos Estados Unidos onde conduz atividades relacionadas a negócios, como reuniões com clientes.

O visto TN é válido por três anos, mas existem maneiras de renová-lo

Como mencionado acima, o visto TN é válido por três anos, mas pode ser prorrogado. Se você for elegível para um visto TN e seu empregador estiver disposto a patrociná-lo por meio do processo PERM, você pode solicitar um green card.  Um green card permite que você viva e trabalhe permanentemente nos Estados Unidos. Você precisará trabalhar com um advogado de imigração de perto durante as várias etapas do processo – mas quando tudo estiver dito e feito (e supondo que tudo corra bem), você terá status legal permanente na América!

Ao contrário de outros vistos de não imigrante, não há limites para quantos vistos TN podem ser emitidos a cada ano

Ao contrário de outros vistos de não imigrante, não há limites para quantos vistos TN podem ser emitidos a cada ano. Isso significa que, se você for elegível e solicitar um visto TN, não haverá atrasos. A única exceção é se você estiver solicitando uma classificação TN inicial, mas tiver sido negado anteriormente um status de trabalhador temporário pelo USCIS (por exemplo, H-1B). Nesse caso, seu empregador pode solicitar novamente após três anos a partir da data da recusa – mas apenas uma vez a cada seis anos!

Se você quiser mudar de emprego, mas permanecer com o visto TN, primeiro precisará preencher alguns papéis

Se você quiser mudar de emprego, mas permanecer com o visto TN, primeiro precisará preencher alguns papéis. Você não pode simplesmente entrar no escritório de seu novo empregador e dizer “Oi! Estou aqui para meu novo emprego!” Você precisa obter uma nova petição I-129 aprovada antes de mudar de empregador. Feito isso, a empresa que o contratou enviará sua petição ao USCIS para que renove seu visto por mais um ano (ou quanto tempo for). Se faz menos de seis meses desde que sua última extensão foi aprovada – e supondo que todos os requisitos ainda sejam atendidos – este aplicativo também deve ser aprovado.

Alguns empregadores pagarão pelos custos de realocação, se necessário

Embora alguns empregadores paguem pelos custos de realocação, se necessário, é importante observar que muitos não o farão. Se você deseja economizar dinheiro com as despesas de mudança, pergunte ao seu empregador em potencial se ele as cobrirá ou não antes de aceitar uma oferta de emprego.

É possível mudar de um tipo de visto TN para outro se você se qualificar para mais de um tipo de visto de trabalho

Se você tiver as qualificações para mudar de um tipo de visto TN para outro, é possível fazê-lo. Você precisará obter uma nova petição do Formulário I-129 aprovada pelo USCIS e, em seguida, seus familiares elegíveis entrarão com pedido de mudança de status no USCIS.

Saiba como funciona o programa para que você possa regularizar sua situação profissional

Se você estiver interessado em solicitar um visto TN, é importante entender quem se qualifica e como funciona o processo. O visto TN permite que os cidadãos canadenses trabalhem nos Estados Unidos por até três anos sem restrições em seu status de emprego. Se você é um profissional canadense qualificado para este programa, pode solicitar um visto TN em um dos muitos consulados dos EUA localizados no Canadá antes de começar seu emprego nos EUA. Para cidadãos mexicanos, o processo é um pouco diferente.

Você precisará de um comprovante de cidadania de seu país e de um diploma qualificado, se aplicável; todos os documentos devem ser traduzidos para o inglês, se necessário. Além disso, os empregadores devem enviar o Formulário I-129 solicitando trabalhadores não-imigrantes junto com a documentação de apoio, como contratos entre empregadores e funcionários descrevendo os termos e condições sob os quais trabalharão juntos durante seu tempo na América; Esses formulários também devem incluir evidências dos salários pagos ao empregado, a natureza do trabalho e as qualificações do empregador.

Quem se qualifica para um visto TN?

Para resumir, para se qualificar para um visto TN, você deve:

Seja um cidadão do Canadá ou do México.

Recebeu uma oferta de emprego de um empregador nos Estados Unidos. Isso pode ser um emprego em tempo integral ou meio período que dure pelo menos três meses e não exceda um ano. Se você estiver solicitando uma prorrogação após esse prazo, seu empregador deverá provar que há justificativa suficiente para estender sua estadia.

Ser capaz de provar que possui as habilidades e experiência necessárias para preencher esta posição (você deve fornecer documentação de empregadores anteriores).

Conclusão

O visto TN é uma ótima maneira para os cidadãos canadenses e mexicanos trabalharem nos Estados Unidos. Quando se trata de obter um visto TN, trabalhar com um advogado de imigração pode fazer toda a diferença no mundo. Esses vistos são projetados para profissionais do Canadá ou do México que desejam trabalhar nos Estados Unidos em uma capacidade profissional específica. Embora o processo de inscrição possa parecer simples, há muitas nuances e requisitos que devem ser atendidos para se qualificar para o visto. É aqui que um advogado de imigração experiente pode fornecer orientação e suporte inestimáveis. Além de garantir que toda a documentação necessária seja enviada para advogar em seu nome se surgir algum problema, ter um advogado ao seu lado pode aumentar significativamente suas chances de um caso de visto TN bem-sucedido. Se você ainda tiver dúvidas depois de ler este guia, deixe-as na seção de comentários abaixo para que possamos ajudar! Você também pode entrar em contato com a IBP para falar com nossos advogados.

O que é um Green card?

Um green card é um cartão de residência permanente que permite que um estrangeiro viva e trabalhe nos Estados Unidos. Os green cards são emitidos para pessoas que foram aprovadas para residência permanente legal, também conhecido como ajuste de status.

O cônjuge de um cidadão dos EUA pode solicitar um ajuste de status (green card) com base em seu casamento se estiver atualmente nos Estados Unidos e atender a outros requisitos legais. Isso significa que, em vez de ter que sair do país e se inscrever em uma embaixada ou consulado fora dos Estados Unidos, você pode se inscrever diretamente no país onde reside atualmente.

Requisitos legais para uma petição do Formulário I-130

Para registrar uma petição do Formulário I-130 para o cônjuge de um cidadão Americano, o peticionário deve:

• Apresentar prova de sua cidadania americana;
• Esteja livre para se casar no momento em que apresentar a petição. Isso significa que os casamentos anteriores devem ser encerrados primeiro por divórcio ou morte;
• Satisfaça o ônus da prova de que o casamento é de boa-fé (real).

Como provar que seu casamento é real

Você precisará provar que seu casamento é real e não uma farsa. Em outras palavras, você não pode simplesmente se casar apenas para obter um benefício de imigração – isso seria fraude. Há sérias consequências em cometer fraude de imigração. Existem muitas maneiras de mostrar que seu casamento é real; aqui estão alguns exemplos:

• Fotografias de vocês juntos em vários eventos, incluindo aqueles em que vocês estão com a família e amigos (isso prova que vocês dois se consideram casados). Cartas de amigos e familiares também são úteis;
• Prova de que ambos os cônjuges moram juntos (por exemplo, cópias de contas de serviços públicos endereçadas em conjunto);
• Prova de que você compartilha suas despesas domésticas;
• Contas bancárias compartilhadas;
• Presentes dados uns aos outros;
• Comprovante de viagem compartilhada;
• Outras evidências, conforme apropriado;

A evidência de que seu casamento não é uma farsa o ajudará a evitar ser acusado de fraude. Se você estiver solicitando um benefício de imigração com base em seu casamento com um cidadão dos EUA, certifique-se de obter aconselhamento jurídico de um advogado de imigração experiente antes de enviar qualquer solicitação.

Requisitos legais para ajuste de status

O requerente deve ter sido inspecionado e admitido nos Estados Unidos; ou em liberdade condicional nos Estados Unidos.

O candidato deve estar fisicamente presente nos Estados Unidos.

Um visto de imigrante deve estar imediatamente disponível quando você preencher seu pedido de ajuste de status.

Você deve ser capaz de mostrar que é admissível nos Estados Unidos de acordo com todas as disposições da lei de imigração dos EUA, especialmente aquelas relacionadas a motivos de inadmissibilidade para ajuste de status, como presença ilegal ou ofensas criminais.

Prepare e finalize seu caso antes de preencher sua inscrição.

A chave para um aplicativo de green card bem-sucedido é fazer certo da primeira vez. Certifique-se de ter todos os documentos e informações necessárias antes de preencher o formulário. Isso ajudará a garantir que o USCIS não rejeite seu caso devido a informações ausentes ou incorretas, o que pode levar a atrasos no processamento e custos adicionais para você e seu advogado.

• Reúna todos os documentos necessários: Você deve coletar evidências que comprovem que existe um relacionamento válido entre você e o cidadão americano que está fazendo a petição em seu nome (também conhecido como “patrocinador”).
• Certifique-se de que o peticionário é elegível para ser seu patrocinador financeiro
• Caso contrário, você precisará de um patrocinador conjunto para preencher um Formulário I-864

Será benéfico trabalhar com um advogado de imigração ao solicitar um green card como parte de um casamento com um cidadão americano.

A lei de imigração é uma área complexa do direito que pode tornar o processo de obtenção de um visto, green card ou cidadania muito difícil para aqueles que não estão familiarizados com o processo. A lei de imigração pode afetar muitos aspectos de sua vida, incluindo seu status de trabalho, relações familiares e até mesmo sua capacidade de viajar para fora dos Estados Unidos.

Quando você está enfrentando problemas de imigração, você precisa de um advogado que entenda como essas leis funcionam e saiba como lidar com seu caso de maneira eficiente. Os advogados da IBP Immigration Law têm anos de experiência ajudando os clientes a navegar pelo complexo sistema de imigração. Garantiremos que seu caso seja tratado adequadamente do início ao fim, para que você possa se concentrar em outros aspectos de sua vida sem ter que se preocupar com seu status legal neste país.

Entre em contato conosco hoje se precisar de assistência com um caso de imigração!

Conclusão

Concluindo, é importante observar que existem algumas circunstâncias especiais ao solicitar um green card como parte de um casamento com um cidadão americano. Lembre-se de que todos os candidatos devem atender a certos requisitos legais, como provar que o casamento era real e válido no momento em que ocorreu. No entanto, se essas etapas forem seguidas de perto e você se qualificar, não haverá problema em obter status legal nos Estados Unidos!